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Gobierno corporativo unternehmen
El gobierno corporativo es el sistema de normas, prácticas y procesos mediante los cuales se dirige y controla una empresa. El gobierno corporativo implica esencialmente el equilibrio de los intereses de las numerosas partes interesadas de una empresa, como los accionistas, los ejecutivos de la alta dirección, los clientes, los proveedores, los financieros, el gobierno y la comunidad.
Dado que el gobierno corporativo también proporciona el marco para alcanzar los objetivos de una empresa, abarca prácticamente todas las esferas de la gestión, desde los planes de acción y los controles internos hasta la medición del rendimiento y la divulgación de información corporativa.
La gobernanza se refiere específicamente al conjunto de normas, controles, políticas y resoluciones establecidas para dictar el comportamiento empresarial. Los asesores de voto y los accionistas son partes interesadas importantes que afectan indirectamente a la gobernanza, pero no son ejemplos de gobernanza propiamente dicha. El consejo de administración es fundamental en la gobernanza, y puede tener importantes ramificaciones en la valoración de las acciones.
El gobierno corporativo de una empresa es importante para los inversores, ya que muestra la dirección de la empresa y su integridad empresarial. Un buen gobierno corporativo ayuda a las empresas a crear confianza con los inversores y la comunidad. Como resultado, el gobierno corporativo ayuda a promover la viabilidad financiera creando una oportunidad de inversión a largo plazo para los participantes en el mercado.
Ejemplo de gobierno corporativo
Las empresas buscan formas más eficaces de comunicarse con sus grupos de interés. Descubra cómo un marco sólido de gobierno corporativo ayuda a alinear los intereses de los accionistas, los directores y la dirección, y fomenta un entorno de confianza.
El gobierno corporativo, las políticas y prácticas por las que se dirige y controla una organización, tiene que ver con el equilibrio. Requiere que una organización tenga en cuenta los intereses de todas las partes interesadas -accionistas, reguladores, empleados, clientes y la comunidad en general- en su proceso de toma de decisiones. En el volátil clima empresarial actual, la gobernanza es más importante que nunca. La adopción de un marco de gobernanza sólido puede ayudar a una empresa a navegar por mercados difíciles.
Tanto si su empresa es una organización multinacional como una pequeña o mediana empresa (PYME), los beneficios de una sólida estrategia de gobierno corporativo son de gran alcance. Las empresas pueden obtener ciertas ventajas competitivas como resultado de la mayor transparencia que un marco eficaz de gobierno corporativo comunica a sus partes interesadas.
Ejemplos de gobierno corporativo
Invertir en empresas mediante la compra de acciones no consiste únicamente en obtener beneficios mediante el comercio de acciones. Hay algo más. Y aquí es donde los derechos de los accionistas desempeñan un papel importante. Usted, como inversor en una empresa, tiene derechos y deberes. Esto puede contribuir en gran medida al crecimiento a largo plazo de la empresa. He aquí un ejemplo:
Las empresas se han dado cuenta de que su éxito no es sólo el resultado de los esfuerzos de la dirección y los grandes accionistas. Son muchos los accionistas que contribuyen a él. Por ello, los derechos de los accionistas ocupan ahora un lugar muy importante en su lista de prioridades. La suma de todos los mecanismos establecidos por una empresa para proteger los derechos de las partes interesadas, en particular los derechos de los accionistas, se denomina estructura de gobierno corporativo. Consiste en políticas, procedimientos y reglamentos que definen el modo en que la dirección debe tratar a sus partes interesadas, así como los recursos de que disponen en caso de infracción.
En un mundo en el que los negocios se realizan cada vez más a través de Internet, la ciberdelincuencia y la seguridad de los datos son preocupaciones vitales. Las empresas son muy activas en la lucha contra el ciberabuso. Se utilizan códigos complejos y encriptaciones para garantizar la ciberseguridad. La Ley de Tecnología de la Información de 2000 es la legislación predominante a este respecto.
Reglas de gobierno corporativo
Las empresas buscan formas más eficaces de comunicarse con sus grupos de interés. Descubra cómo un marco sólido de gobierno corporativo ayuda a alinear los intereses de los accionistas, los directores y la dirección, y fomenta un entorno de confianza.
El gobierno corporativo, las políticas y prácticas por las que se dirige y controla una organización, tiene que ver con el equilibrio. Requiere que una organización tenga en cuenta los intereses de todas las partes interesadas -accionistas, reguladores, empleados, clientes y la comunidad en general- en su proceso de toma de decisiones. En el volátil clima empresarial actual, la gobernanza es más importante que nunca. La adopción de un marco de gobernanza sólido puede ayudar a una empresa a navegar por mercados difíciles.
Tanto si su empresa es una organización multinacional como una pequeña o mediana empresa (PYME), los beneficios de una sólida estrategia de gobierno corporativo son de gran alcance. Las empresas pueden obtener ciertas ventajas competitivas como resultado de la mayor transparencia que un marco eficaz de gobierno corporativo comunica a sus partes interesadas.